# Summer Job \| 2027\.1 - Company: [Candidaturasdirecionadasxpinc]() - Location: São Paulo, SP - Team: Atacado & AMS - Posted: August 17, 2026 ## Job description **Sobre nós** ​  A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 23 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas. Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - **Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta** - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível. --- ![](https://prod2-sprcdn-assets.sprinklr.com/50752/e1134643-4234-4f76-a0a7-a1a32525743a-1476004450/Header_Inc._Verde.png) ## 🚀 Sobre a Oportunidade O programa de Summer Job do Banco de Atacado da XP terá duração de cerca 4 semanas, sendo presencial em São Paulo, com início no dia **04/01 até 05/02**, e será voltado para áreas como: Canal Atacado, Private, Asset, Research, Global Markets, Câmbio e Análise de Crédito. Tudo isso em um ambiente dinâmico, atuando com projetos da área e participando de iniciativas exclusivas que acelerarão seu aprendizado e sua carreira. Sobre as áreas participantes: **Canal Atacado:** Equipe dedicada a clientes Pessoa Jurídica (PME, Middle, Corporate, Large Corporate e Institucional), oferecendo um ecossistema completo com soluções customizadas que potencializam o negócio de cada cliente. **Private Bank:** Equipe dedicada a clientes Private, oferecendo assessoria completa em investimentos e gestão patrimonial, com áreas especializadas como planejamento financeiro, soluções de investimento, gestão de fortunas, operações internacionais, family office e crédito. **Asset:** A área de Asset é responsável pela gestão de recursos e fundos de investimento, buscando maximizar retornos de acordo com diferentes estratégias e perfis de risco. O time acompanha os mercados, analisa oportunidades de alocação e toma decisões de investimento com base em dados, cenários econômicos e tendências, garantindo uma gestão eficiente do patrimônio dos clientes. Gestão de portfólio, análise de investimentos e tomada de decisão **Research:** A área de Research realiza análises de mercado e fornece insights que embasam decisões de investimento. Isso envolve a coleta e interpretação de dados relevantes para orientar as estratégias da empresa. Pesquisa e análise de mercado e dados. **Global Markets:** Tesouraria da XP que atende clientes institucionais e corporativos com soluções financeiras customizadas, envolvendo trading, vendas, estruturação e gestão de riscos em ativos locais e internacionais. **Câmbio:** Área especializada em soluções cambiais para clientes Pessoa Física e Jurídica, oferecendo suporte em operações de câmbio comercial e financeiro, remessas internacionais, hedge cambial e estratégias para mitigação de riscos em transações locais e globais. **Análise de Crédito:** Área responsável pela avaliação da capacidade financeira e do risco de crédito de clientes e empresas, apoiando a concessão de crédito e o desenvolvimento de soluções financeiras. Atua por meio da análise de demonstrações financeiras, indicadores de risco, estruturas societárias e capacidade de pagamento, contribuindo para decisões seguras e sustentáveis para o negócio. Saiba mais sobre nosso dia a dia no [Instagram](https://bit.ly/xpincinstagram) e no [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/xpinc/life/porquexpinc/). Confira nossas avaliações no [Glassdoor](https://bit.ly/xpincglassdoor). --- ## 🔍 O Que Procuramos **Pré-requisitos Essenciais:** * Ter nossa cultura; * Alto raciocínio lógico; * Excel avançado; * Conhecimento em Python, VBA, Power BI e/ou SQL; * Boa postura e perfil desenvolto com stakeholders; * Matricula ativa em instituição de ensino superior em curso de graduação correlacionado com as áreas que temos vagas; * Disponibilidade para trabalhar presencialmente no escritório de São Paulo; * Disponibilidade para estagiar 6h diárias. **Diferenciais:** * Ter participado de alguma organização estudantil ou projeto de extensão durante a graduação; * Ter participado de challenges do Mercado Financeiro. --- ## ⏳ Etapas do Processo 1. **Triagem inicial:** Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga. 2. **Testes gerais:** Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index. 3. **Dinâmica:** Momento para compartilhar sua trajetória, motivações e interesses, além de demonstrar seu alinhamento com a cultura e os valores da XP. 4. **Entrevista (RH + Liderança + Área):** Discussão sobre suas motivações e como você pode contribuir para a equipe 5. **Oferta:** Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios. --- --- **Benefícios:**   Saúde e bem-estar: * Plano de saúde * Plano odontológico * Wellhub (Gympass) * Zenklub * Seguro de Vida * iFood Benefícios (VA e VR flexível) * Vale Transporte * New Value (clube de benefícios) * Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias. * Auxílio Creche Vida Financeira * Fundos de Investimentos Exclusivos * Assessoria de Investimentos * Cartão XP Visa Infinite sem anuidade * Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.) **Modelo de Trabalho Presencial Flexível**  O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.     Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.  Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho. --- *\*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.* ## Apply [Apply on Candidaturasdirecionadasxpinc]() Canonical job page: